是否能向任職公司借款呢？和公司借款有哪些注意事項?
2020-12-10 11:53:46成立一間公司，照法規來說是一定需要法人代表的，法人具有民事權力，有時我們會看到一些向公司借款的新聞，那麼向公司借款會有那些問題，向公司借款的注意事項又有那些呢？
許多網友詢問的問題：
向公司借款有哪些條件，向公司借款的危險是什麼？
向公司借款的條件及危險包括下列方面：
一、
公司出借資金需要遵守的規定
根據公司法第１５條的規定，為了避免負責人濫用公司的財產，公司在原則上不可以任意地出借資金給別人，但在以下例外裝況可以借錢給別人。
例外1.公司之間有業務往來者
原因：平時就有業務往來的對象，對於公司來說較有信任的基礎在，對於公司資金較有保障，且對於借款方的償債能力較有保握。常見的借款多是在有合作關係類型的公司之間。
例外2.公司與公司之間有必要的短期融資，但金額不可超過公司淨值的40%
原因：相較於普通員工或是自然人來說，公司行號的償債能力是相對高的，借款給公司行號的風險自然會比普通員工及自然人低。所以只要在規定公司淨值的40%以內做借款，是可以做短期融資的。
二、
公司借錢給普通員工的可行性及條件（預支薪資）
公司原則上不能借款給任何人，當然員工也是在這個範圍內。那麼當員工遇到生活中的突發狀況急需借錢該怎麼辦？此時，公司可以用預付薪資的方式將錢借給員工，並和員工約定預支的薪資將在期間內扣環，此種方式不屬於一般借貸的性質。但預支薪資有限制的合理範圍，如月薪只有5萬元的員工，但預支的薪資卻是500萬元，明顯超出預支薪資的合理使用範圍，或是員工無法證明此預支薪資是自己要做使用的。上述兩種情況公司會受限於公司法第15條，無法將錢借給員工。
總結
對於向公司借錢其實有許多的法規限制在，並不是可以輕易地和公司借到需要的款項，且若薪資較低的員工也無法和公司預支太多的薪水，畢竟公司為了保障股東及公司經營的權益，公司不會輕易的借款給任何人。
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